Πολλά ρωσικά σχολεία εξακολουθούν να ασκούν καλοκαιρινή εργασία, υποχρεώνοντας τους μαθητές να έρχονται σε διάφορες εκδηλώσεις για να εργαστούν για το καλό του ιδρύματος. Συχνά χρειάζονται περίπου δύο εβδομάδες. Ωστόσο, πολλοί γονείς έχουν μια απορία σχετικά με αυτό το γεγονός. Αυτό δεν είναι παράλογο, γιατί Τέτοιες εξελίξεις υποτίθεται ότι ακόμη και κατά την ύπαρξη της ΕΣΣΔ, κάτι που δεν είναι σχετικό αυτή τη στιγμή. Ωστόσο, πολλά εκπαιδευτικά ιδρύματα συνεχίζουν να καταφεύγουν στην παιδική εργασία.
Πίνακας περιεχομένων:Νομοθετική βάση για καλοκαιρινή εργασία στο σχολείο
Με βάση την παράγραφο 14 του άρθ. 50 του Ομοσπονδιακού Νόμου «Για την Εκπαίδευση», δεν επιτρέπεται η εμπλοκή μαθητών ή μαθητών οργανώσεων που συμμετέχουν στην εκπαίδευσή τους σε εργατικά καθήκοντα που δεν περιλαμβάνονται στο σχολικό πρόγραμμα σπουδών. Παρόμοιος κανόνας ίσχυε στην επικράτεια της ΕΣΣΔ μέχρι το 1992, όταν καταργήθηκε σε νομοθετικό επίπεδο.
Σημείωση
Η εφαρμογή θερινής εργασιακής δραστηριότητας στην επικράτεια του σχολείου είναι δυνατή μόνο με τη συγκατάθεση του μαθητή και των γονέων του.
Οι ακόλουθες δραστηριότητες περιλαμβάνονται στη θερινή πρακτική: καθαρισμός αιθουσών διδασκαλίας και του περιβάλλοντος χώρου του σχολείου, εφικτές εργασίες σε οικόπεδα που σχετίζονται με το σχολείο κ.λπ.
Έτσι, ένα εκπαιδευτικό ίδρυμα δεν έχει το δικαίωμα να εξαναγκάσει έναν μαθητή και τους επίσημους κηδεμόνες του να εργαστούν, στην περίπτωση που δεν έχει καταγραφεί σε διδακτέα ύληστο πλαίσιο της πρακτικής στο αντικείμενο.Η εξάσκηση σε ένα θέμα μπορεί να εκφραστεί στις ακόλουθες δραστηριότητες: εργασία με εξοπλισμό επισκευής, εργασία ραπτικής, τακτοποίηση του χώρου εργασίας στην τάξη που προορίζεται για μαθήματα εργασίας κ.λπ.
Ταυτόχρονα, το σχολικό πρόγραμμα δεν προβλέπει ειδικές ώρες εργασίας για εργασία μετά το τέλος του σχολικού έτους. Από αυτό προκύπτει ότι καλοκαιρινή πρακτική- εθελοντική υπόθεση του μαθητή και των γονέων του, οι οποίοι πρέπει να επιβεβαιώσουν γραπτώς τη συγκατάθεσή τους για την εκτέλεση των εργασιακών καθηκόντων του παιδιού τους. Είναι επίσης σημαντικό να κατανοήσουμε ότι μια τέτοια εκπαίδευση δεν πρέπει να έρχεται σε αντίθεση με τους ιατρικούς δείκτες του μαθητή και να συμμορφώνεται με όλα τα πρότυπα ασφαλείας, σύμφωνα με τις επαγγελματικές απαιτήσεις της εκπαίδευσης.
Τι απειλεί για την άρνηση της θερινής πρακτικής στο σχολείο
Δεν είναι νόμιμο να σας αναγκάσουν να κάνετε καλοκαιρινή πρακτική σε μια σχολή. Ως εκ τούτου, η τιμωρία για τη μη άσκηση αυτού του είδους δραστηριότητας είναι επίσης παράνομη.Αυτό σημαίνει ότι σε περίπτωση άρνησης εκτέλεσης ορισμένων εργασιακών καθηκόντων, ο μαθητής και οι γονείς του δεν κινδυνεύουν.
Ωστόσο, σε πολλά Εκπαιδευτικά ιδρύματαΤο x εξακολουθεί να είναι συνηθισμένο στη χρήση της εργασίας των μαθητών. Ο επίσημος τρόπος για να φέρει το σχολείο σε καθαρή κατάσταση είναι η πρόσληψη ειδικών που θα εκτελέσουν το συμφωνημένο εύρος εργασίας για την κατάλληλη αμοιβή.
Συχνά χρησιμοποιούν τέτοιες μεθόδους επιρροής για να λάβουν τη συγκατάθεσή τους εργασιακή δραστηριότηταμετά το τέλος του ακαδημαϊκού έτους:
- η απειλή να μην επιβεβαιωθεί η μετάβαση του παιδιού στην επόμενη τάξη.
- την απειλή της μη παροχής δωρεάν έντυπου υλικού στο παιδί για ένα χρόνο·
- την απειλή να αφήσει το παιδί μετά το μάθημα για τη δουλειά. Συχνά εννοούν τον καθαρισμό των τάξεων ακαδημαϊκό έτοςμετά το τέλος των μαθημάτων?
- αιτιολόγηση ότι το παιδί θα έρθει σε σύγκρουση με άλλους συμμαθητές που έχουν ολοκληρώσει την καλοκαιρινή πρακτική.
Παρά το γεγονός ότι η απαίτηση για υποχρεωτική ολοκλήρωση της θερινής εργασίας είναι παράνομη, ορισμένα εκπαιδευτικά ιδρύματα χρησιμοποιούν τους ακόλουθους τύπους χειρισμών:
- εισαγωγή διάταξης για την υποχρεωτική εμφάνιση θερινής εργασίας στο Σχολικό Χάρτη. Ωστόσο, μια τέτοια ενέργεια έρχεται σε άμεση αντίθεση με το νόμο της Ρωσικής Ομοσπονδίας "για την εκπαίδευση". Και μόνο για αυτό το γεγονός, μπορείτε να μηνύσετε το σχολείο.
- εισαγωγή διάταξης για την υποχρεωτική εισαγωγή της θερινής εργασίας στο σχολικό πρόγραμμα. Συχνά, ένα τέτοιο γεγονός αναφέρεται ως βιολογία, υποστηρίζοντας αυτό παρέχοντας στους μαθητές βαθύτερη γνώση σχετικά με την ανάπτυξη των φυτών. Ωστόσο, ο καθαρισμός των τάξεων και των σχολικών χώρων δεν μπορεί να συμπεριληφθεί εδώ.
- μια μη δημοφιλής μέθοδος είναι η δημιουργία ειδικών εργατικών αποσπασμάτων από μαθητές. Σε αυτή την περίπτωση, η πληρωμή για την εργασία που εκτελείται θεωρείται δεδομένο.
Όλες αυτές οι δραστηριότητες είναι παράνομες. Τίποτα δεν πρέπει να απειλεί κανέναν επειδή αρνείται να κάνει καλοκαιρινή εργασία. Σε περίπτωση που ασκηθεί πίεση σε έναν μαθητή ή στους γονείς του, μπορούν να προσφύγουν στο δικαστήριο με καταγγελία κατά του σχολείου και εξαναγκασμό σε παράνομες δραστηριότητες.
Οδηγίες για το πώς να μην κάνετε καλοκαιρινή εργασία στο σχολείο
Για να μην υποβληθείτε επίσημα σε πρακτική άσκηση το καλοκαίρι, είναι απαραίτητο να οπλιστείτε με το Σύνταγμα, τον Ομοσπονδιακό Νόμο «για την εκπαίδευση», εάν υπάρχει, ένα πιστοποιητικό που θα επιβεβαίωνε την απαγόρευση εκτέλεσης ορισμένων εργασιών, καθώς και δήλωση στην αστυνομία.
Πρώτα απ 'όλα, είναι απαραίτητο να παρουσιάσετε στο σχολείο ένα απόσπασμα από την Τέχνη. 50, παράγραφος 14 του Ομοσπονδιακού Νόμου "Περί Εκπαίδευσης", ο οποίος αναφέρει ότι η εμπλοκή μαθητών στην εργασία είναι παράνομη. Η παράγραφος 16 του ίδιου άρθρου ορίζει επίσης ότι όλοι οι μαθητές έχουν δικαίωμα να μην παρευρεθούν σε εκδηλώσεις που δεν έχουν δηλωθεί στο σχολικό πρόγραμμα σπουδών.
Η πιο αποτελεσματική μέθοδος καταπολέμησης του εξαναγκασμού σε τέτοια εργασία θα είναι η αναφορά στους νόμους. Εάν η διεύθυνση του σχολείου συνεχίσει να επιμένει και, σπανιότερα, επιβάλλει ποινή με τη μορφή προστίμου ή έγγραφης επίπληξης, είναι απαραίτητο να υποβληθεί καταγγελία στην αστυνομία ζητώντας να διερευνηθεί η καταναγκαστική εργασία.
Επίσης ένας κοινός τρόπος είναι η επίλυση του προβλήματος με οικονομική βοήθειασχολεία. Εάν η διοίκηση προσφέρει στους γονείς του μαθητή αυτή την επιλογή, πρέπει να διευκρινίσουν πού μπορούν να λάβουν απόδειξη πληρωμής. Η έκδοση αποδείξεων για το θέμα αυτό δεν προβλέπεται από τη σχολική λογιστική. Εάν το λογιστήριο εξακολουθεί να έχει εκδώσει πιστοποιητικό κατάθεσης χρημάτων στο λογαριασμό του σχολείου, ένα τέτοιο έγγραφο θα γίνει η κύρια απόδειξη των παράνομων ενεργειών του σχολείου.
Επίσης, απόλυτη απαλλαγή από τις θερινές εργασίες θα είναι βεβαίωση υγείας του μαθητή. Στην περίπτωση αυτή κανείς δεν έχει το δικαίωμα να τον εμπλέξει στη δουλειά.
Σχεδόν όλοι σύγχρονα σχολείαμάλλον προσελκύει ενεργά τους μαθητές να εργαστούν με τη μορφή πρακτικής θερινού σχολείου. Όλα θα ήταν καλά, αλλά πολλά εκπαιδευτικά ιδρύματα απειλούν να μην μεταφέρουν τον μαθητή στην επόμενη τάξη εάν δεν εργάζεται συγκεκριμένο αριθμό ωρών. Πόσο νόμιμη και χρήσιμη είναι η καλοκαιρινή πρακτική για ένα παιδί; Θα μιλήσουμε για αυτό στο σημερινό άρθρο.
Ποια είναι η ουσία της σχολικής καλοκαιρινής πρακτικής;
Πολλά εκπαιδευτικά ιδρύματα ερμηνεύουν την καλοκαιρινή πρακτική στο σχολείο ως ένα είδος συνεδρίες για εξάσκηση. Ωστόσο, γνωρίζουμε καλά ότι αυτό δεν ισχύει. Στην πραγματικότητα, όλα καταλήγουν στο γεγονός ότι τα παιδιά πλένουν παράθυρα και θρανία για αρκετές ώρες στη σειρά και στη συνέχεια καθαρίζουν την αυλή του σχολείου, κάνοντας τη δουλειά του τεχνικού προσωπικού. Στις περισσότερες περιπτώσεις, η πρακτική αυτή είναι πρωτοβουλία της διοίκησης του σχολείου και δεν εμφανίζεται καν στο πρόγραμμα σπουδών. Τι μπορεί να δώσει; Και τίποτα άλλο από την ανεκτίμητη δεξιοτεχνία να κουνάς μια σκούπα. Φυσικά, τώρα μιλάμε μόνο για σχολεία γενικής εκπαίδευσηςα, γιατί σε εξειδικευμένα λύκεια αυτό δεν ασκείται.
Δεν υπάρχει αμφιβολία ότι τέτοια δουλειά πρέπει να κάνει το τεχνικό επιτελείο της σχολής.
Είναι δύσκολο να βρεθεί ένας τέτοιος μαθητής που θα έλεγε περήφανα: «Μου αρέσει η καλοκαιρινή πρακτική!» Και όλα αυτά επειδή οι μαθητές χάνουν απλώς δύο, και μερικές φορές τρεις εβδομάδες διακοπών, τις οποίες θα μπορούσαν να περάσουν στην παραλία, σε μια κατασκήνωση αθλητισμού, υγείας ή κάπου αλλού, για να έχουν χρόνο να χαλαρώσουν και να χάσουν το σχολείο.
Τι γράφει ο νόμος;
Μη βιαστείτε να οπλιστείτε με σκούπα, σφουγγαρίστρα και τρέξτε να γυμναστείτε τις απαραίτητες ώρες. Αποδεικνύεται ότι η καλοκαιρινή πρακτική στο σχολείο δεν είναι καθόλου υποχρεωτική εκδήλωση. Αυτό αναφέρεται στον ομοσπονδιακό νόμο «Για την εκπαίδευση», όπου το 1992 καταργήθηκε η καταναγκαστική εργασία στο σχολείο. Αρκεί να δούμε το άρθρο 50, παράγραφοι 14 και 16. Αν αναφέρουμε συνοπτικά την ουσία αυτού του άρθρου, τότε συνοψίζεται στα εξής: μαθητές που σπουδάζουν στο Εκπαιδευτικά ιδρύματα, δεν έχουν δικαίωμα να εμπλακούν στην εργασία (αν δεν προβλέπεται εκπαιδευτικό πρόγραμμα) χωρίς τη συγκατάθεση των ίδιων των μαθητών και των γονέων τους. Στην παράγραφο 16 του άρθρου του Νόμου αναφέρεται ότι όλοι οι μαθητές του ιδρύματος μπορούν να παρακολουθήσουν εκδηλώσεις (που δεν προβλέπονται από το πρόγραμμα σπουδών) σε ελεύθερη μορφή.
Όπως μπορείτε να δείτε, το σχολείο δεν μπορεί απλώς να πάρει και να αναγκάσει το παιδί να ασκήσει τη σχολική καλοκαιρινή πρακτική. Αξίζει επίσης να σημειωθεί ότι οι ίδιες οι ώρες σχολικής πρακτικής δεν έχουν συμπεριληφθεί στα προγράμματα σπουδών εδώ και πολύ καιρό. Αποδεικνύεται ότι η εργασία πρέπει να είναι μια καθαρά εθελοντική υπόθεση και η διοίκηση του σχολείου δεν έχει συνταγματικό δικαίωμα να αναγκάζει τα παιδιά να εργάζονται χωρίς τη συγκατάθεσή τους.
Επομένως, όταν ο διευθυντής του σχολείου αρχίσει να λέει ότι δεν θα μεταφέρει τον μαθητή στην επόμενη τάξη εάν δεν παρακολουθήσει πρακτική, τότε μπορείτε να λογοδοτήσετε με ασφάλεια τη διοίκηση του εκπαιδευτικού ιδρύματος για καταναγκαστική εργασία. Και αυτό μπορεί να οδηγήσει σε μεγάλο πρόστιμο ή ακόμα και απόλυση.
Ο Βλαντιμίρ Φιλίπποφ επιβεβαίωσε τα λόγια ότι η καλοκαιρινή πρακτική είναι παράνομο γεγονός
Ο πρώην υπουργός Παιδείας της Ρωσικής Ομοσπονδίας Βλαντιμίρ Φιλίπποφ είπε επίσης ότι η καλοκαιρινή πρακτική των σχολείων είναι παράνομη. Είπε ότι οποιαδήποτε σχολική εργασία χωρίς τη συγκατάθεση των μαθητών και των γονέων τους μπορεί να τοποθετηθεί ως καθαρή αυθαιρεσία της διοίκησης του εκπαιδευτικού ιδρύματος. Επιπλέον, εάν απευθυνθείτε σε οποιονδήποτε ειδικευμένο δικηγόρο, θα επιβεβαιώσει τα παραπάνω λόγια ότι τέτοιες υποχρεώσεις απλώς έρχονται σε αντίθεση με το Σύνταγμα της Ρωσικής Ομοσπονδίας. Επομένως, απολύτως οποιοσδήποτε μαθητής δεν μπορεί να ανησυχεί και να αρνηθεί μια τέτοια εκπαίδευση.
Έτσι, η πρακτική του θερινού σχολείου δεν μπορεί να είναι υποχρεωτική (αν δεν προβλέπεται από το εκπαιδευτικό πρόγραμμα) και είναι εθελοντική υπόθεση των γονέων και των παιδιών τους.
Απαγορεύεται η εργασία, που συχνά ασκείται στα σχολεία, χωρίς τη συγκατάθεση των μαθητών και των γονέων τους Διεθνής Σύμβασηγια τη δουλεία, τη Σύμβαση της Διεθνούς Οργάνωσης Εργασίας για την Καταναγκαστική και Υποχρεωτική Εργασία και το Σύνταγμα της Ρωσίας.
Σύμφωνα με την παράγραφο 4, απαγορεύεται η εμπλοκή μαθητών χωρίς τη συγκατάθεσή τους και ανήλικων μαθητών χωρίς τη συγκατάθεση των γονέων (νόμιμων εκπροσώπων) σε εργασία που δεν προβλέπεται από το εκπαιδευτικό πρόγραμμα.
Βάσει του νόμου, το σχολείο δεν μπορεί να σε αναγκάσει να έρθεις στη δουλειά το καλοκαίρι. Μεταξύ άλλων, πρόκειται για παραβίαση του δικαιώματος ανάπαυσης του μαθητή. Υπάρχει εγκεκριμένο πρόγραμμα μαθημάτων και πρόγραμμα σπουδών. Ό,τι δεν προβλέπεται από το πρόγραμμα σπουδών δεν μπορεί να είναι υποχρεωτικό.
Δεδομένου ότι η εργασία είναι μια καθαρά εθελοντική υπόθεση, δεν μπορεί να υπάρξει ευθύνη και τιμωρία για την άρνηση. Το σχολείο μπορεί να ζητήσει και να προσφέρει σε όσους επιθυμούν, αλλά δεν έχει δικαίωμα να απειλήσει και να τιμωρήσει. Αυτό θα ήταν ευθεία παραβίαση του νόμου.
Εάν παρόλα αυτά η διοίκηση του σχολείου λάβει μέτρα για την τιμωρία του μαθητή (πρόστιμο), γράψτε καταγγελία στην εισαγγελία (για καταναγκαστική εργασία και παράνομη δίωξη).
Τι να κάνετε αν αναγκαστείτε να εργαστείτε
Ο εξαναγκασμός για εργασία, η επιβολή οποιωνδήποτε κυρώσεων σε όσους αρνούνται να εργαστούν είναι παράνομη και μπορεί να αποτελέσει τη βάση για την υποβολή καταγγελίας στην εισαγγελία.
Βήμα 1.Μπορείτε να αγνοήσετε τις απαιτήσεις για εργασία ή υπηρεσία στο σχολείο ή να υποβάλετε αίτηση με γραπτή δήλωση που απευθύνεται στον διευθυντή του σχολείου, όπου δηλώνετε ότι αρνείστε να βρίσκεστε στην υπηρεσία, καθώς αυτό είναι αντίθετο με τους κανόνες του άρθρου 34 του ο νόμος "για την εκπαίδευση στη Ρωσική Ομοσπονδία".
Βήμα 2Εάν σας επιβληθούν κυρώσεις για την άρνησή σας να βρίσκεστε σε υπηρεσία ή να εργάζεστε, μπορείτε να υποβάλετε καταγγελία στις εκπαιδευτικές αρχές ή στην εισαγγελία. Η εισαγγελία θα εκδώσει πρόταση για την άρση των παραβάσεων.
Απαιτείται μόνο αυτό που απαιτείται από το πρόγραμμα σπουδών.
Το σχολικό πρόγραμμα σπουδών μπορεί εκπαιδευτική πρακτικήπροβλέπεται από το πρόγραμμα σπουδών. Επομένως, εάν ένα παιδί παραπεμφθεί για πρακτική άσκηση, μπορείτε να ρωτήσετε με βάση το τι συμβαίνει αυτή η παραπομπή. Αν αυτό δεν προβλέπεται από το πρόγραμμα σπουδών ή το καταστατικό του σχολείου αντίστοιχα, έχετε κάθε δικαίωμα να μην πάτε εκεί. Αυτή η άρνηση δεν μπορεί να αποτελέσει λόγο για να μην μεταφερθεί το παιδί σε άλλη τάξη ή να μην εκδοθούν σχολικά βιβλία.
Για παράδειγμα, δεν απαιτείται γονική συναίνεση για την εργασία των παιδιών στα μαθήματα εργασίας, καθώς αυτές οι δραστηριότητες περιλαμβάνονται στο πρόγραμμα σπουδών και αποτελούν μέρος του εκπαιδευτικού προγράμματος. Είναι υποχρεωτικά για τους μαθητές.
Μπορούν να προσληφθούν για σχολική υπηρεσία;
Οι μαθητές μπορούν να συμμετέχουν σε καθήκοντα σε εθελοντική βάση. Το σχολικό καθήκον μπορεί να αποτελεί μέρος της δέσμευσης ενός σχολικού περιουσιακού στοιχείου. Οι ενεργοί μαθητές μπορούν να ενθαρρύνονται από τη διοίκηση. Αλλά το καθήκον δεν μπορεί να επιβληθεί.
Τα σχολεία διαθέτουν τεχνικό προσωπικό που, λόγω της θέσης του, υποχρεούται να πλένει το πάτωμα και να στρώνει τραπέζια στο κυλικείο. Εάν είναι απαραίτητο να καθαρίσετε την περιοχή από το χιόνι ή να πλύνετε τα παράθυρα, το σχολείο πρέπει να λύσει αυτά τα ζητήματα μέσω της συμμετοχής τρίτων οργανισμών επί πληρωμή.
Είτε πιστεύουν τις απειλές τιμωρίας για την άρνηση να εργαστούν
Παρά την άμεση απαγόρευση του Νόμου και την ενεργό παρέμβαση της εισαγγελίας, πολλά σχολεία συνεχίζουν να χρησιμοποιούν την εργασία των μαθητών ως δωρεάν εργασία και έναν προσιτό τρόπο εξοικονόμησης χρημάτων στις υπηρεσίες καθαριότητας.
Οι μαθητές και οι γονείς τους, στις περισσότερες περιπτώσεις, υποστηρίζουν οι ίδιοι αυτή την πρακτική, συμφωνούν με πραότητα σε όλα και δεν έρχονται σε σύγκρουση. Και σκεφτείτε την άρνηση μόνο στις πιο ακραίες περιπτώσεις.
«Με βάζουν να δουλέψω σχολικός ιστότοπος, πιέζουν πολύ, απειλούν να βγάλουν άκυρη βεβαίωση χωρίς σφραγίδα ή να μην την βγάλουν καθόλου.Κάθε χρόνο από την 6η τάξη αναγκάζονται να δουλεύουν 8-9 μέρες το καλοκαίρι, να ποτίζουν και να φυτεύουν λουλούδια, θάμνους. , ζωγραφίζω περιγράμματα, σκούπισμα, δουλειά στη βιβλιοθήκη, τον αριθμό των ωρών δεν ξέρω, αλλά ξεκινάει στις 9 το πρωί, συνήθως 2-3 ώρες. Λένε ότι είναι γραμμένο στο καταστατικό του σχολείου, και δεν έχω δικαίωμα να αρνηθώ, τηλεφωνούν στους γονείς μου»
«Υπάρχουν απειλές ότι θα έχουμε προβλήματα και θα απειλήσουμε να μην μεταφερθούμε στην 11η τάξη»
«Σήμερα μας είπαν ότι πρέπει να δουλεύουμε στο σχολείο χωρίς αποτυχία: να βάφουμε, να βγάζουμε σακούλες σκουπιδιών κ.λπ. Όλα αυτά θα διαρκέσουν 5 μέρες για 4 ώρες»
«Ο διευθυντής απειλεί με 2 χρόνια αν δεν πάω στη δουλειά»
«Στη 10η τάξη, έχουμε υποχρεωτική 21ήμερη καλοκαιρινή εργασία στο σχολείο μας. Ωστόσο, δεν είμαστε από αυτήν την πόλη και πρέπει να πάμε στο σχολείο με μεταφορικό μέσο, αλλά για την καλοκαιρινή περίοδο το λεωφορείο ακυρώθηκε και η διεύθυνση του σχολείου μας είπε ότι είμαστε υποχρεωμένοι να πάμε στη δουλειά, διαφορετικά δεν θα μεταφερθούμε στον βαθμό 11. Και αν πάρετε ταξί, τότε ένας μήνας βγαίνει σε περίπου 4.500 ρούβλια και κανείς δεν πρόκειται να μας το πληρώσει»
"Η κόρη μου, μαθήτρια της 8ης τάξης. Στις 31 Μαΐου, φεύγει για μια κατασκήνωση υγείας παιδιών με εισιτήριο. Η δασκάλα της είπε ότι εκτέλεσηκαι δεν θα πάει. Εάν δεν εργάζεται, μπορεί να αποβληθεί από το σχολείο. Η κόρη μου φοβάται να πάει κατασκήνωση»
Οι απειλές των δασκάλων δεν είναι παρά λόγια. Δεν μπορείτε απλώς να πάρετε και να μην εκδώσετε ένα πιστοποιητικό, να βάλετε ένα δίπλωμα ή να μεταφερθείτε στην επόμενη τάξη. Αυτό θα είναι ήδη σοβαρή παραβίαση του νόμου, ακολουθούμενη από πραγματική ευθύνη του σχολείου. Επομένως, μπορείτε απλά να μην πάτε στη δουλειά, συνειδητοποιώντας ότι αυτό είναι παράνομη απαίτηση. Μπορείτε να ανατρέξετε στο νόμο και στο γεγονός ότι οι γονείς δεν έδωσαν τη συγκατάθεσή τους.
Οποιοδήποτε γεγονός λεκτικού εξαναγκασμού μπορεί να προσβληθεί στην εισαγγελία, υποδεικνύοντας ότι τα παιδιά πηγαίνουν στη δουλειά χωρίς γραπτή συγκατάθεση των γονέων τους.
Εάν το σχολείο αναφέρεται στον Χάρτη και στις τοπικές πράξεις
Όπως γνωρίζετε, πολλά εκπαιδευτικά ιδρύματα έχουν επίσης συντάξει τις δικές τους τοπικές πράξεις για το νόμο - κανονισμούς για τις εφημερίες στις τάξεις, για την εισαγωγή στην πρώτη τάξη του σχολείου, για τη μεταφορά μαθητών - και πολλά άλλα διαφορετικά έγγραφα που ρυθμίζουν τη ζωή και τη συμπεριφορά των ένα παιδί στο σχολείο. Υπάρχουν αρκετά παραδείγματα όταν αυτές οι πράξεις ακυρώθηκαν κατά τη διαμαρτυρία του εισαγγελέα.
Οι αναφορές στον Καταστατικό Χάρτη του σχολείου δεν αποτελούν λόγο για εξαναγκασμό, καθώς οι διατάξεις των τοπικών πράξεων εφαρμόζονται μόνο στο βαθμό που δεν έρχεται σε αντίθεση με την ομοσπονδιακή νομοθεσία. Ο νόμος επιβάλλει μια σαφή απαγόρευση στον εξαναγκασμό των μαθητών να εργάζονται χωρίς την εθελοντική συναίνεση των γονέων τους.
Όσον αφορά την απαίτηση χρημάτων αντί για αποπληρωμή, αυτό επίσης ξεφεύγει από το πεδίο της νόμιμης συμπεριφοράς. Το σχολείο μπορεί να παρέχει μόνο επί πληρωμή εκπαιδευτικές υπηρεσίες εκτός από τις βασικές - μπορείτε να πληρώσετε χρήματα για αυτό, αλλά όχι για την εργασία.
Ζητήστε να δείτε τα έγγραφα όπου διορθώνονται αυτές οι ερωτήσεις (δηλαδή εκεί που λέει ότι το παιδί πρέπει να εργαστεί ή να πληρώσει). Σε περίπτωση σύγκρουσης, μπορείτε να στείλετε μια δήλωση σχετικά με την παραβίαση των δικαιωμάτων του παιδιού στο τμήμα εκπαίδευσης της πόλης και στην Εισαγγελία.
Είναι δυνατόν να εμπλακείτε στην εργασία κατά τη διάρκεια των διακοπών και υπό ποιες προϋποθέσεις;
Μπορεί να γίνει μόνο σε εθελοντική βάση. Το σχολείο μπορεί να προσκαλέσει όσους επιθυμούν να λάβουν μέρος στις εργασίες για τη βελτίωση του σχολείου. Αυτό όμως επιτρέπεται μόνο κατά βούληση, χωρίς εξαναγκασμό και με τη συγκατάθεση των γονέων. Το σχολείο μπορεί να αποδείξει το γεγονός της συναίνεσης στην καλοκαιρινή εργασία - προσκομίζοντας την κατάλληλη γραπτή συγκατάθεση των γονέων. Σε περίπτωση μη έγγραφης συγκατάθεσης, η εισαγγελία μπορεί να θεωρήσει υπεύθυνη τη διοίκηση του σχολείου.
Η εργασία, που ασκείται συχνά στα σχολεία, χωρίς τη συγκατάθεση των μαθητών και των γονέων τους, απαγορεύεται από τη Διεθνή Σύμβαση για τη Δουλεία, τη Σύμβαση της Διεθνούς Οργάνωσης Εργασίας για την Καταναγκαστική και Υποχρεωτική Εργασία και το Ρωσικό Σύνταγμα.
Σύμφωνα με την παράγραφο 4, απαγορεύεται η εμπλοκή μαθητών χωρίς τη συγκατάθεσή τους και ανήλικων μαθητών χωρίς τη συγκατάθεση των γονέων (νόμιμων εκπροσώπων) σε εργασία που δεν προβλέπεται από το εκπαιδευτικό πρόγραμμα.
Βάσει του νόμου, το σχολείο δεν μπορεί να σε αναγκάσει να έρθεις στη δουλειά το καλοκαίρι. Μεταξύ άλλων, πρόκειται για παραβίαση του δικαιώματος ανάπαυσης του μαθητή. Υπάρχει εγκεκριμένο πρόγραμμα μαθημάτων και πρόγραμμα σπουδών. Ό,τι δεν προβλέπεται από το πρόγραμμα σπουδών δεν μπορεί να είναι υποχρεωτικό.
Δεδομένου ότι η εργασία είναι μια καθαρά εθελοντική υπόθεση, δεν μπορεί να υπάρξει ευθύνη και τιμωρία για την άρνηση. Το σχολείο μπορεί να ζητήσει και να προσφέρει σε όσους επιθυμούν, αλλά δεν έχει δικαίωμα να απειλήσει και να τιμωρήσει. Αυτό θα ήταν ευθεία παραβίαση του νόμου.
Εάν παρόλα αυτά η διοίκηση του σχολείου λάβει μέτρα για την τιμωρία του μαθητή (πρόστιμο), γράψτε καταγγελία στην εισαγγελία (για καταναγκαστική εργασία και παράνομη δίωξη).
Τι να κάνετε αν αναγκαστείτε να εργαστείτε
Ο εξαναγκασμός για εργασία, η επιβολή οποιωνδήποτε κυρώσεων σε όσους αρνούνται να εργαστούν είναι παράνομη και μπορεί να αποτελέσει τη βάση για την υποβολή καταγγελίας στην εισαγγελία.
Βήμα 1.Μπορείτε να αγνοήσετε τις απαιτήσεις για εργασία ή υπηρεσία στο σχολείο ή να υποβάλετε αίτηση με γραπτή δήλωση που απευθύνεται στον διευθυντή του σχολείου, όπου δηλώνετε ότι αρνείστε να βρίσκεστε στην υπηρεσία, καθώς αυτό είναι αντίθετο με τους κανόνες του άρθρου 34 του ο νόμος "για την εκπαίδευση στη Ρωσική Ομοσπονδία".
Βήμα 2Εάν σας επιβληθούν κυρώσεις για την άρνησή σας να βρίσκεστε σε υπηρεσία ή να εργάζεστε, μπορείτε να υποβάλετε καταγγελία στις εκπαιδευτικές αρχές ή στην εισαγγελία. Η εισαγγελία θα εκδώσει πρόταση για την άρση των παραβάσεων.
Απαιτείται μόνο αυτό που απαιτείται από το πρόγραμμα σπουδών.
Το σχολικό πρόγραμμα σπουδών μπορεί να περιλαμβάνει εκπαιδευτική πρακτική, η οποία προβλέπεται από το πρόγραμμα σπουδών. Επομένως, εάν ένα παιδί παραπεμφθεί για πρακτική άσκηση, μπορείτε να ρωτήσετε με βάση το τι συμβαίνει αυτή η παραπομπή. Αν αυτό δεν προβλέπεται από το πρόγραμμα σπουδών ή το καταστατικό του σχολείου αντίστοιχα, έχετε κάθε δικαίωμα να μην πάτε εκεί. Αυτή η άρνηση δεν μπορεί να αποτελέσει λόγο για να μην μεταφερθεί το παιδί σε άλλη τάξη ή να μην εκδοθούν σχολικά βιβλία.
Για παράδειγμα, δεν απαιτείται γονική συναίνεση για την εργασία των παιδιών στα μαθήματα εργασίας, καθώς αυτές οι δραστηριότητες περιλαμβάνονται στο πρόγραμμα σπουδών και αποτελούν μέρος του εκπαιδευτικού προγράμματος. Είναι υποχρεωτικά για τους μαθητές.
Μπορούν να προσληφθούν για σχολική υπηρεσία;
Οι μαθητές μπορούν να συμμετέχουν σε καθήκοντα σε εθελοντική βάση. Το σχολικό καθήκον μπορεί να αποτελεί μέρος της δέσμευσης ενός σχολικού περιουσιακού στοιχείου. Οι ενεργοί μαθητές μπορούν να ενθαρρύνονται από τη διοίκηση. Αλλά το καθήκον δεν μπορεί να επιβληθεί.
Τα σχολεία διαθέτουν τεχνικό προσωπικό που, λόγω της θέσης του, υποχρεούται να πλένει το πάτωμα και να στρώνει τραπέζια στο κυλικείο. Εάν είναι απαραίτητο να καθαρίσετε την περιοχή από το χιόνι ή να πλύνετε τα παράθυρα, το σχολείο πρέπει να λύσει αυτά τα ζητήματα μέσω της συμμετοχής τρίτων οργανισμών επί πληρωμή.
Είτε πιστεύουν τις απειλές τιμωρίας για την άρνηση να εργαστούν
Παρά την άμεση απαγόρευση του Νόμου και την ενεργό παρέμβαση της εισαγγελίας, πολλά σχολεία συνεχίζουν να χρησιμοποιούν την εργασία των μαθητών ως δωρεάν εργασία και έναν προσιτό τρόπο εξοικονόμησης χρημάτων στις υπηρεσίες καθαριότητας.
Οι μαθητές και οι γονείς τους, στις περισσότερες περιπτώσεις, υποστηρίζουν οι ίδιοι αυτή την πρακτική, συμφωνούν με πραότητα σε όλα και δεν έρχονται σε σύγκρουση. Και σκεφτείτε την άρνηση μόνο στις πιο ακραίες περιπτώσεις.
«Με αναγκάζουν να δουλέψω στο χώρο του σχολείου, με πιέζουν πολύ, απειλούν να βγάλουν άκυρη βεβαίωση χωρίς σφραγίδα ή να μην την εκδώσουν καθόλου. Κάθε χρόνο από την 6η δημοτικού με αναγκάζουν να δουλέψω για 8-9 μέρες το καλοκαίρι, ποτίζει και φυτεύει λουλούδια, θάμνους, ζωγραφίζει περιγράμματα, σκούπισμα, δουλειά στη βιβλιοθήκη, δεν ξέρω τον αριθμό των ωρών, αλλά ξεκινάει στις 9 π.μ., συνήθως 2-3 π.μ. Λένε ότι είναι γραμμένο στο το καταστατικό του σχολείου, και δεν έχω δικαίωμα να αρνηθώ, τηλεφωνούν στους γονείς μου»
«Υπάρχουν απειλές ότι θα έχουμε προβλήματα και θα απειλήσουμε να μην μεταφερθούμε στην 11η τάξη»
«Σήμερα μας είπαν ότι πρέπει να δουλεύουμε στο σχολείο χωρίς αποτυχία: να βάφουμε, να βγάζουμε σακούλες σκουπιδιών κ.λπ. Όλα αυτά θα διαρκέσουν 5 μέρες για 4 ώρες»
«Ο διευθυντής απειλεί με 2 χρόνια αν δεν πάω στη δουλειά»
«Στη 10η τάξη, έχουμε υποχρεωτική 21ήμερη καλοκαιρινή εργασία στο σχολείο μας. Ωστόσο, δεν είμαστε από αυτήν την πόλη και πρέπει να πάμε στο σχολείο με μεταφορικό μέσο, αλλά για την καλοκαιρινή περίοδο το λεωφορείο ακυρώθηκε και η διεύθυνση του σχολείου μας είπε ότι είμαστε υποχρεωμένοι να πάμε στη δουλειά, διαφορετικά δεν θα μεταφερθούμε στον βαθμό 11. Και αν πάρετε ταξί, τότε ένας μήνας βγαίνει σε περίπου 4.500 ρούβλια και κανείς δεν πρόκειται να μας το πληρώσει»
"Η κόρη μου, μαθήτρια της 8ης τάξης. Στις 31 Μαΐου, φεύγει για μια κατασκήνωση υγείας παιδιών με εισιτήριο. Η δασκάλα της είπε ότι εκτέλεσηκαι δεν θα πάει. Εάν δεν εργάζεται, μπορεί να αποβληθεί από το σχολείο. Η κόρη μου φοβάται να πάει κατασκήνωση»
Οι απειλές των δασκάλων δεν είναι παρά λόγια. Δεν μπορείτε απλώς να πάρετε και να μην εκδώσετε ένα πιστοποιητικό, να βάλετε ένα δίπλωμα ή να μεταφερθείτε στην επόμενη τάξη. Αυτό θα είναι ήδη σοβαρή παραβίαση του νόμου, ακολουθούμενη από πραγματική ευθύνη του σχολείου. Επομένως, μπορείτε απλά να μην πάτε στη δουλειά, συνειδητοποιώντας ότι αυτό είναι παράνομη απαίτηση. Μπορείτε να ανατρέξετε στο νόμο και στο γεγονός ότι οι γονείς δεν έδωσαν τη συγκατάθεσή τους.
Οποιοδήποτε γεγονός λεκτικού εξαναγκασμού μπορεί να προσβληθεί στην εισαγγελία, υποδεικνύοντας ότι τα παιδιά πηγαίνουν στη δουλειά χωρίς γραπτή συγκατάθεση των γονέων τους.
Εάν το σχολείο αναφέρεται στον Χάρτη και στις τοπικές πράξεις
Όπως γνωρίζετε, πολλά εκπαιδευτικά ιδρύματα έχουν επίσης συντάξει τις δικές τους τοπικές πράξεις για το νόμο - κανονισμούς για τις εφημερίες στις τάξεις, για την εισαγωγή στην πρώτη τάξη του σχολείου, για τη μεταφορά μαθητών - και πολλά άλλα διαφορετικά έγγραφα που ρυθμίζουν τη ζωή και τη συμπεριφορά των ένα παιδί στο σχολείο. Υπάρχουν αρκετά παραδείγματα όταν αυτές οι πράξεις ακυρώθηκαν κατά τη διαμαρτυρία του εισαγγελέα.
Οι αναφορές στον Καταστατικό Χάρτη του σχολείου δεν αποτελούν λόγο για εξαναγκασμό, καθώς οι διατάξεις των τοπικών πράξεων εφαρμόζονται μόνο στο βαθμό που δεν έρχεται σε αντίθεση με την ομοσπονδιακή νομοθεσία. Ο νόμος επιβάλλει μια σαφή απαγόρευση στον εξαναγκασμό των μαθητών να εργάζονται χωρίς την εθελοντική συναίνεση των γονέων τους.
Όσον αφορά την απαίτηση χρημάτων αντί για αποπληρωμή, αυτό επίσης ξεφεύγει από το πεδίο της νόμιμης συμπεριφοράς. Το σχολείο μπορεί να παρέχει μόνο επί πληρωμή εκπαιδευτικές υπηρεσίες εκτός από τις βασικές - μπορείτε να πληρώσετε χρήματα για αυτό, αλλά όχι για την εργασία.
Ζητήστε να δείτε τα έγγραφα όπου διορθώνονται αυτές οι ερωτήσεις (δηλαδή εκεί που λέει ότι το παιδί πρέπει να εργαστεί ή να πληρώσει). Σε περίπτωση σύγκρουσης, μπορείτε να στείλετε μια δήλωση σχετικά με την παραβίαση των δικαιωμάτων του παιδιού στο τμήμα εκπαίδευσης της πόλης και στην Εισαγγελία.
Είναι δυνατόν να εμπλακείτε στην εργασία κατά τη διάρκεια των διακοπών και υπό ποιες προϋποθέσεις;
Μπορεί να γίνει μόνο σε εθελοντική βάση. Το σχολείο μπορεί να προσκαλέσει όσους επιθυμούν να λάβουν μέρος στις εργασίες για τη βελτίωση του σχολείου. Αυτό όμως επιτρέπεται μόνο κατά βούληση, χωρίς εξαναγκασμό και με τη συγκατάθεση των γονέων. Το σχολείο μπορεί να αποδείξει το γεγονός της συναίνεσης στην καλοκαιρινή εργασία - προσκομίζοντας την κατάλληλη γραπτή συγκατάθεση των γονέων. Σε περίπτωση μη έγγραφης συγκατάθεσης, η εισαγγελία μπορεί να θεωρήσει υπεύθυνη τη διοίκηση του σχολείου.
Είναι νόμιμη η καλοκαιρινή πρακτική στο σχολείο; Είναι υποχρεωμένοι οι μαθητές να το λάβουν; Η πρακτική διαρκεί 10 ημέρες, 3 ώρες η καθεμία. και πήρε την καλύτερη απάντηση
Απάντηση από την Ekaterina Ekaterina[guru]
Προσπαθήσαμε να κάνουμε κάτι τέτοιο, αλλά δεν πήγαμε)))
εδώ είναι άλλο:
Σήμερα η κατάσταση έχει αλλάξει. Επί του παρόντος, η θερινή εργασιακή πρακτική εξαιρείται από τα προγράμματα σπουδών των σχολείων γενικής εκπαίδευσης. Σύμφωνα με το τρέχον Ομοσπονδιακός νόμος«Περί εκπαίδευσης» στο άρθρο 50 – Δικαιώματα και κοινωνική προστασία φοιτητών, μαθητών – αναφέρεται:
14. Συμμετοχή φοιτητών, μαθητών πολιτικού Εκπαιδευτικά ιδρύματαχωρίς τη συγκατάθεση μαθητών, μαθητών και των γονέων τους (νόμιμων εκπροσώπων) απαγορεύεται η εργασία που δεν προβλέπεται από το εκπαιδευτικό πρόγραμμα.
16. Φοιτητές, μαθητές πολιτικών εκπαιδευτικών ιδρυμάτων έχουν δικαίωμα δωρεάν παρακολούθησης σε εκδηλώσεις που δεν προβλέπονται από το πρόγραμμα σπουδών.
Ως εκ τούτου, ο εθελοντισμός θα πρέπει να γίνει θεμελιώδης αρχή στην απόφαση για τη συμμετοχή των μαθητών στην εργασία. Ταυτόχρονα, η συγκατάθεση ορισμένων μαθητών δεν αρκεί: είναι απαραίτητη η συγκατάθεση των γονέων τους (νόμιμων εκπροσώπων). Η δέσμευση παιδιών στην εργασία χωρίς τη συγκατάθεσή τους και τη συγκατάθεση των γονέων τους είναι καταναγκαστική εργασία και δυνάμει του Ch. 2 κ.σ. 37 του Συντάγματος της Ρωσικής Ομοσπονδίας καταναγκαστικής εργασίας Ρωσική Ομοσπονδίαείναι υπό αυστηρή απαγόρευση. Ο καθορισμένος κανόνας του Συντάγματος της Ρωσικής Ομοσπονδίας βασίζεται στο διεθνές δίκαιο: Άρθ. 8 - η καταναγκαστική και υποχρεωτική εργασία απαγορεύεται από το Διεθνές Σύμφωνο για τα Ατομικά και Πολιτικά Δικαιώματα.
Πηγή: μην πας πουθενά :P
Απάντηση από Îla[γκουρού]
νομικός. Πάντα ήταν και πάντα θα είναι.
Απάντηση από Βλαντιμίρ Σαχνένκο[γκουρού]
δέκα μέρες δεν είναι τόσο πολύ. Και μετά το καλοκαίρι βαριέσαι, αλλά τα κάνεις όλα
Απάντηση από Ντένις Ντένις[αρχάριος]
Σκατά είναι τα πάντα. Έχουμε πρακτική στη Γερμανία για 3 εβδομάδες, 7 ώρες την ημέρα, αντί για το σχολείο. Όπου θέλετε, μπορείτε να εργαστείτε. Έκανα πρακτική στο νοσοκομείο. Ήταν στην 9η και 11η τάξη
Απάντηση από Yergey Moiseich[ενεργός]
Ο πρώην υπουργός Παιδείας της Ρωσικής Ομοσπονδίας Βλαντιμίρ Φιλίπποφ είπε επίσης ότι η καλοκαιρινή πρακτική των σχολείων είναι παράνομη. Είπε ότι οποιαδήποτε σχολική εργασία χωρίς τη συγκατάθεση των μαθητών και των γονέων τους μπορεί να τοποθετηθεί ως καθαρή αυθαιρεσία της διοίκησης του εκπαιδευτικού ιδρύματος. Επιπλέον, εάν απευθυνθείτε σε οποιονδήποτε ειδικευμένο δικηγόρο, θα επιβεβαιώσει τα παραπάνω λόγια ότι τέτοιες υποχρεώσεις απλώς έρχονται σε αντίθεση με το Σύνταγμα της Ρωσικής Ομοσπονδίας. Επομένως, απολύτως οποιοσδήποτε μαθητής δεν μπορεί να ανησυχεί και να αρνηθεί μια τέτοια εκπαίδευση. Έτσι, η πρακτική του θερινού σχολείου δεν μπορεί να είναι υποχρεωτική (αν δεν προβλέπεται από το εκπαιδευτικό πρόγραμμα) και είναι εθελοντική υπόθεση των γονέων και των παιδιών τους.
Απάντηση από Yaisiya Konovalova[γκουρού]
Αλλά τι, είναι δύσκολο για ένα παιδί 12 ετών να σκουπίσει ένα μονοπάτι ή να ποτίσει λουλούδια σε ένα παρτέρι; Δεν είναι πολύ νωρίς για να συμμετάσχετε στους γέρους;
Απάντηση από Kostya sapado[ενεργός]
3 ώρες δεν είναι πολλές. Η πρακτική είναι σε σχολείο, κολέγιο, τεχνική σχολή, ινστιτούτο. Είναι νόμιμο.
Απάντηση από ΟΛγα Σολομώντα[γκουρού]
Κάποτε, στο σχολείο μας, στην 9η δημοτικού, κάναμε μαθήματα αυτοκινητοβιομηχανίας - όσο 5 ώρες την εβδομάδα την Τρίτη. Εμείς τα κορίτσια δεν ενδιαφερόμασταν και συχνά τρέχαμε. Στη συνέχεια, τον Ιούνιο, ξεκίνησε μια πρακτική ενός μήνα στις επιχειρήσεις αυτοκινήτων: έπρεπε να πηγαίνω στο σχολείο κάθε μέρα και να τα βάζω με κάθε λογής κομμάτια σιδήρου στο γκαράζ. Υπήρχαν παιδιά που το έκαναν με ευχαρίστηση, αλλά κήρυξα μποϊκοτάζ, είπα: Δεν θα πάω! Έπιασα δουλειά σε ένα εργοστάσιο δέρματος, δούλεψα για ένα μήνα, κέρδισα χρήματα. Μου δόθηκε ένα δίδυμο για εξάσκηση, αλλά σπούδασα καλά - χωρίς τριπλάσια. Έρχεται η μαμά από τη συνάντηση και λέει: - είσαι χαμένος! ΑΛΛΑ ΤΙΠΟΤΑ, μεταφέρθηκαν στο 10ο
Απάντηση από Αλέξανδρος[γκουρού]
αναγκάζονται να εργαστούν δεν είναι νόμιμο, μόνο με τη συγκατάθεσή σας, αλλά στη συνέχεια μην προσβληθεί εάν υποτιμούν τους βαθμούς, είναι επίσης νόμιμο
Απάντηση από ελβίρα ιλιουσίνα[ενεργός]
Και στο σχολείο μας η εξάσκηση κρατάει και το καλοκαίρι 1,5 ή μερικές φορές 2 ώρες, 11 μέρες εξοργίζει αλλά όχι τόσο περπάτημα, αχ, πάω πάντα από την 5η δημοτικού από 1 Ιουνίου για να κατέβω αμέσως.
και μετά 3 μήνες που δεν θα πήγαιναν πουθενά
Απάντηση από Nastya Tolkacheva[αρχάριος]
Ο διευθυντής του σχολείου μου είπε: Πρέπει να πας στην εξάσκηση γιατί δεν πήγες το καλοκαίρι. Σε απάντηση, είπα: πόσα θα πληρώσεις για τη δουλειά μου, 21ος αιώνας. άνθρωποι τι πρακτική; Έχουν εργάτες, ας καθαρίζουν, δηλαδή κάνουν την άμεση δουλειά τους. Πηγαίνω στο σχολείο για να πάρω γνώσεις και όχι για να καθαρίσω τους χώρους του σχολείου!
